Chef comptable – had soualem

Rejoignez une société dynamique basée à Had Soualem en tant que Chef Comptable. Si vous avez une solide expérience en comptabilité et en gestion financière, ce poste est une opportunité idéale pour évoluer dans un environnement stimulant.
Profil recherché :

Expérience : 5 à 7 ans minimum dans une fonction similaire, idéalement dans un environnement dynamique.
Formation : Diplôme Bac +4 ou plus en Comptabilité, Finance ou Gestion.

Compétences techniques :

Maîtrise des normes comptables marocaines et internationales (IFRS).
Expertise en fiscalité marocaine et en gestion de trésorerie.
Expérience dans l’utilisation des outils de gestion comptable (ERP, Excel avancé).
Connaissances approfondies en analyse financière et gestion des budgets.

Missions principales :

Supervision comptable :

Valider les écritures comptables et garantir la fiabilité des états financiers mensuels, trimestriels et annuels.

Gestion financière :

Gérer la trésorerie, y compris les prévisions et placements.
Analyser les écarts comptables pour optimiser les finances.

Fiscalité :

Préparer les déclarations fiscales et sociales (TVA, IS, CNSS, IR, etc.) dans le respect des obligations légales.

Contrôle interne :

Mettre en place des procédures et outils de contrôle interne pour garantir la fiabilité des informations financières.

Relations externes :

Collaborer avec les banques, les commissaires aux comptes, les auditeurs externes et les administrations fiscales.

Reporting financier :

Assurer un reporting financier précis à la direction générale.

Management d’équipe :

Encadrer, former et évaluer l’équipe comptable.
Développer les compétences de l’équipe et garantir une organisation efficace.

Support aux départements financiers :

Participer à la définition et au suivi des budgets en collaboration avec la direction financière.

Compétences comportementales :

Rigueur, sens de l’organisation et capacité à travailler sous pression.
Proactivité, sens de l’initiative et excellent relationnel.
Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec des interlocuteurs variés.

Compétences managériales :

Leadership et gestion des priorités.
Accompagnement et développement des compétences de l’équipe comptable.